无法退休的韩国东说念主，70岁还在打零工
韩国老年东说念主，正成为职场的国家栋梁。
本年上半年，韩国70岁以上老东说念主行状率冲突30%，很是大学应届毕业生，成为了韩国通盘年龄段中行状增速最快的群体。
上周，韩国统计厅公布最新统计数据：
本年二季度，韩国65岁以上老东说念主行状东说念主数月均达394万东说念主。
35年来，第一次开首了后生（15-29岁）行状东说念主数。
韩国政府运营的行状信息网站“Worknet”在2023年一共刊登了来自寰球各地的477.6万余条求职信息。
其中有96万条来自60岁及以上东说念主群，占求职信息总额的20%。
韩国首尔举行的线下“银发招聘会”里，为争夺1000多个保安、保洁、服务员和快递员的岗亭。
稀有万名老东说念主到场商讨，将现场围堵得水泄欠亨。
这种“倒反天罡”的风光，让通盘东说念主忌惮不已。
为什么韩国老东说念主这样青睐责任？
难说念他们在调节天年的年级，还思着要为社会作孝顺？
01
压力山大的韩国待业金体系
韩国老东说念主的日子，其实过得并不好。
字据2020年世界经合组织（OECD）的统计，韩国66岁以上老年东说念主口清寒率为40.4%，是经合组织成员国平均清寒水平的近3倍。
在这些66岁以上的老东说念主中，只好不到一半(46%)的东说念主领取到了退休金。而那些领取到退休金的老东说念主，85%每月领取的份额不到50万韩元，约合2620东说念主民币。
而据韩国统计局拜访，退休后不错防守生活的每月用度需要约124万韩元（约合东说念主民币6630元），思实现较为限度的月生活费则需要177万韩元（约合东说念主民币9460元）。
韩国老东说念主们施行得手的待业金，不及舒服基本生活条款的一半。
为什么韩国的养老系统，会允许这样严重的清寒问题出现呢？
东说念主们不知说念的是，看起来如斯拉垮的韩国养老体系，其实照旧很勤恳了。
韩国的待业金结构，不仅有着“三足鼎峙”的合理结构，还有着辞世界边界内齐名次靠前的体量。
韩国的待业金体系，主要由三部分构成：
面向全部国民的“环球待业金”、面向从企业退休雇员的“行状待业金”、不错自发加入的“个东说念主待业金标的”。
其中，1994年才建树起的“个东说念主待业金标的”机构“国民待业金（NPF）”，在专科投资惩处团队和审计机构的运营之下，积极进行外汇储备，各种化理财。
如今，它已然成长为全球第三大主权养老基金，限制仅次于日本和挪威。
除此以外，韩国的待业金的总储备限制，亦然绝顶可不雅。
在权衡一个国度养老体系优秀与否时，“待业金占GDP比重”是最紧要的一个模子。
一般来说，待业金占GDP的比重越大的国度，养老体系构建越早，照旧存储下来的待业金限制越大。
老东说念主的待遇就会越好。
上图是韩国频年来的“待业金占GDP比重”。
不错看到，在2021年，这个比重就照旧达到75%以上。
放眼世界边界，齐不错算是优秀水平。
关联词，如斯熟谙的待业金体系，如故被韩国山崩海啸般的老龄化，以及超等低下的诞生率沿路，拖了后腿。
2021年，韩国65岁以上东说念主口比例占16.65%，稍稍低于好意思国高于澳大利亚，只比老龄化大国瑞士低3%控制。
可相对的，好意思国、澳大利亚和瑞士，这三个和韩国老龄化进度不相险阻的国度，待业金占GDP比重全部在160%以上。
反不雅韩国的75%，真有点风前残烛的趣味了。
在通盘分解国度中，韩国事最晚才建树起养老体系的。
况兼直到1999年，交纳待业金才成为韩国的强制性战略。
这种过期，既让韩国的待业金储存基础较为薄弱，也让那些1999年前莫得自发交纳待业金的东说念主民，产生了普遍的养老隐患。
空有高福利国度通常的老龄化问题，却莫得他们的待业金储备水平。
产生的问题，只可由个体买单。
然而，韩国老东说念主面对的窘境还不啻这些。
02
老年与后生，最犀利的矛盾
在韩国，大多量老东说念主濒临的第一个窘境，是明明还没到领退休金的年限，我方却先闲适了。
在韩国的公司和企业，存在一种奇怪的风光：
职工到达45-55岁的时刻，职场经常会运行饱读舞他们“自发退休”。
据韩国媒体报说念，从2022年运行，乐天免税店、乐天超市、LG电子旗下门店“LG Best Shop”等企业，齐在践诺“自发退休”轨制。
韩国五大银行在往常一年中，有近2400东说念主以“自发退休”的花式离岗。
为了促成职工自发退休，一些公司还提供了赞成和福利。
韩国造船巨头HMM就曾暗意，为饱读舞职工肯求“自发退休”，将对工龄已满10年的职工，提供绝顶于2年年薪的退休赞成金，并为他们的子女提供膏火赞成。
频年来的韩国，流行着这样一句成语：
在45岁退休，是光荣退场。
在56岁退休，是工资窃贼。
对那些到了“自发退休”年龄，却莫得坐窝离开原先的责任的职员，职场的惩处层从来不会辖下原宥。
他们致使不吝使用哄骗，致使伪造条约的花式，先让老东说念主离开，再终止提供赔偿。
韩国最大的论坛上，就有许多东说念主被公司哄骗去职后，不得不去维权、求援网友。
他们能尽的最大勤恳，便是祷告维权能获得一个好收尾。
说到底，韩国频年来如斯顾惜提前退休战略的原因，和经济环境相干。
受东说念主口捏续下落等万般身分影响，韩国总体经济活力不及，参加下行阶段。
莫得国度赞成的企业，不错说是门径维艰。
在这些企业中身居高位的老职工，拿着更高水平的薪资，而责任产生收益的后果，大致还不如某个初入职场、劲头足够的年青东说念主。
所谓荣誉退休，则恰是企业从简本钱、优化东说念主员结构的裁人说辞松手。
于是，这些被年青东说念主淘汰掉的老职工，只可灰溜溜地参加“银发商场”，寻求东说念主生的第二个行状阶段。
除了被职场排挤以外，通盘韩国社会，也弥散着浓厚的厌老氛围。
韩国职场品级轨制森严，照旧是人所共知的事。
在任场，哪怕照旧是世界冠军，仍要为前辈选手作念饭刷碗，顶礼跪拜地伺候。
而如今，积怨已久的韩国年青东说念主，运行“整顿职场”了。
在韩国应答媒体上，年青东说念主渐渐一改也曾尊敬的派头，对前辈和上级绝不经管地鸣鼓而攻。
职场论坛上，许多一运行筹办责任事宜的帖子，到终末，齐会演形成公司年青东说念主对年长上级一边倒的面目宣泄和炮轰。
再反不雅那些被职场收敛的老职工求援帖底下。
齐是劝他“再忍忍，随即就退休了”的患难与共的同辈们。
韩国年青东说念主和老年东说念主的矛盾，也发生在任场以外的所在。
由于生养率捏续下降，韩国行状年龄东说念主口大幅减少。
而为了保证养老系统能连续抚养老东说念主，正在责任的年青东说念主们不得交纳比从前更大比例的“国民养老基金”。
事实上，韩国的养老基金的强制搜集比例，从1998年启动国民待业金标的之后，就一直在上涨。
1998年，养老基金由企业缴1.5%，雇员我方缴1.5%。而到2007年，总交纳率照旧进步到15.85%，个东说念主交纳部分高达9%。
绝顶于每个月发下工资后，十分之一的钱，就要被强行拿走，去抚养素昧平生的老东说念主。
这笔弗成冷漠的支拨，也让许多年青东说念主对老年东说念主群体产生出远方的怨念。
旧年，在首尔的一家咖啡馆中，一位老东说念主在店内享受咖啡时，因为停留时辰过长，而被店主递上了一张小纸条。
纸条上写着：若是你连续坐着不走，年青东说念主就不会再来我的店了。
03
属于老年东说念主的薄暮，还要熬多久？
在“自发退休”的潜轮换战略之下，阴暗的韩国东说念主在50岁被赶出职场。
于是，韩国银刊行状商场繁茂的根蒂原因出现了：
韩国政府既定的待业金领取年份，是从61岁运行的，这个数字在2033年后会逐年进步到65岁。
这就导致了从被动“主动退休”到领取待业金，中间约有约10年的收入真空期。
许多东说念主在任时养成的耗尽民俗还莫得篡改，收入却照旧隐匿。
一朝对自发退休后的资金蓄意有误，老年东说念主很快就会发现，还没比及待业金，我方照旧要饿肚子了。
他们不得不重出江湖，连续找责任来防守生涯。
好音书是，韩国主流职场天然不再接待他们，但由于生养率暴跌而贫瘠劳能源的零工行业和小微企业，对他们翻开了大门。
日本NHK电视台，曾推出过一档随拍韩国老东说念主再行状的记录片。
片中的主角之一金玄重照旧60岁，在退休前，他在银行担任惩处岗，月收入约为480多万韩元（约合东说念主民币24000元）。
而在记录片中，退休后的他为了争取一个月薪80万韩元（约合东说念主民币4300元东说念主民）的快递岗亭，致使在招聘会现场撸起了袖子，把我方胳背上的肌肉展示给责任主说念主员看。
记录片中，更多东说念主莫得金玄重的体面与气运。
71岁的朴宰耀，照旧当了4年的快递员，他平均每天需要投放100多个快递包裹，每成全少责任3天。
为了省去路费，他每天用65岁老东说念主不错免费乘地铁的职权，乘地铁把快寄递到各家各户。
在忍耐自己的清寒以外，韩国老东说念主们经常还有一通盘家需要费心。
在韩国，东说念主们把既莫得责任也没在求职的东说念主们，称为“袋鼠族”。
2023年6月的拜访浮现，韩国20至39岁的“袋鼠族”东说念主口高达61.3万，在这些后生东说念主中，与父母沿路生活的东说念主约占七成，达42.8万东说念主。
占比一半以上。
这些“袋鼠族”不仅生老病死完全依靠父母厚爱，致使还会如期和一又友旅游，文娱，延绵连续地制造开销。
〓 一家咖啡店门口写着“不容60岁以上老东说念主入内”
而在啃老族的另一面，则是“不被服侍”的一身老东说念主。
字据2019年韩国卫生社会估量院的拜访，只好23%的韩国东说念主认为子女应该服侍父母。绝大部分韩国年青东说念主责任沉着后，不会资助父母生活，致使关于父母的突发情况，也不以为和我方相干。
那些满心以为不错获得子女匡助的老东说念主，在莫得接洽的情况下就被打消，养老准备并不充分的他们，只可在一身和清寒的双重扯破下，渡过悼念的晚年。
于是，在各方面承受普遍压力的韩国老东说念主们，普遍存在情绪健康问题。
抑郁致使自裁，已成为他们的生活常态。
韩国济州岛的“Jembonei”栈房的雇主，决定不再管待 39 岁以上的旅客。
经受采访时，他暗意，这一决定“令东说念主不幸”，但思把商业连续作念下去，这种作念法弗成幸免。
他没法将年青主顾与老年东说念主混在领有三间寝室式房间里，这会给年青主顾带来困扰。
〓 栈房不容49岁以上老东说念主入内
东说念主一朝老去，就很难决定在我方身上发生的事。
即使身处恶劣的环境里，老东说念主们也很难凭我方的力量篡改处境。
莫得东说念主介意，莫得东说念主痛快，天然还在生活着，却照旧被世界作为不存在。
这恰是韩国老年东说念主濒临的“慢性不幸”。
社会学家托马斯·R.克拉森在他的《老龄化的老虎：韩国的退休窘境》中料到：依照目下的老龄化速率看，韩国的待业金库存预测在2044年产生赤字，到2055年就会全部用完。
大致，关于韩国的老东说念主来说，目下照旧是最佳的时刻了。